Bērnu aprūpes slimnīca: atbildes uz biežāk uzdotajiem jautājumiem

Mājai un ģimenei

Diezgan bieži ir spiesti strādāt vecākiņemt atvaļinājumu bērna slimības dēļ. Šāda pagaidu darba nespēja tiek maksāta saskaņā ar nedaudz atšķirīgiem noteikumiem nekā parastais slimības atvaļinājums, kad darbinieks pats slimo.

Maksājumu noteikumi par slimu bērnu aprūpikas reģistrēts federālajā likumā "Par pabalstu nodrošināšanu personām ar invaliditāti, grūtniecību un dzemdībām, uz kuriem attiecas obligātā sociālā apdrošināšana".

Kurš var ņemt slimības bērnu aprūpes bērnu?

Iegūstiet dienas, lai rūpētos par slimu bērnušajos gadījumos var tikai vecāki vai tuvi radinieki, ja viņi strādā saskaņā ar darba līgumu. Tas ir, tiem, kas strādā saskaņā ar līgumu, nav tiesību saņemt maksājumus par aprūpi. Ja bērnu aprūpi veic persona, kura nepieder pie ģimenes locekļiem, pabalsts netiek samaksāts.

Bērnu aprūpes slimības atvaļinājums tiek izsniegtsmedicīnas darbinieks radinieks (vai aizbildnis), kurš patiešām rūpējas par slimu bērnu. Jūs varat saņemt slimības atvaļinājumu, ja apmeklējat ārstu un konstatējat slimību, kam nepieciešama ambulatoriska vai stacionāra ārstēšana. Tas datēts dienā, kad pacientam ir tiešs kontakts ar ārstu.

Kādu vecumu bērns var saņemt slimības pabalstu?

Slimnīcu bērnu aprūpe varmaksāt par bērnu slimību no dzimšanas līdz piecpadsmit gadiem. Gadījumā, ja māte ir atvaļinājumā bērna kopšanas vai grūtniecības un dzemdību atvaļinājumā, slimnīcā nemaksā.

Kā vecāku pieredze ietekmē aprūpes maksājumu apjomu?

Maksājumu apjoms tieši ir atkarīgs no vecākiem, kuri rūpējas par bērnu.

Turklāt slimnīcas aprūpes maksu bērnam nosaka arī bērna ārstēšanas režīms: ambulatorā vai hospitalizācija.

Ar ambulatoro ārstēšanu pirmās desmitdienas tiek izmaksātas atbilstoši apdrošināšanas perioda ilgumam un nākamajām dienām ar pusi no vidējās algas likmes. Stacionāra aprūpe ir atkarīga no vecāku (vai citu radinieku radinieku) garuma.

Pakalpojumu ilgums ietekmē pabalstu summu šādi

Ar darba stāžu vairāk nekā 8 gadus, slimnīcas bērnu aprūpe ir 100% no vidējās algas, ar pieredzi 5-8 gadi - 80%, darba stāžs līdz 5 gadiem - 60%.

Aprēķinot pabalstus, ņemot vērā darba stāžu,tas ir, darba ņēmēja kopējais darba stāžs (nevis nepārtraukts darba stāžs). Tas nozīmē, ka laiks, kurā tiek pārtraukta darba pieredze dažādu pakalpojumu sniegšanas iemeslu dēļ, neietekmē: laika ilgumu apkopo grāmatas ieraksti.

Vai ir kādi ierobežojumi slimības saraksta ilgumam?

Jā, ir šādi ierobežojumi.

Slimnīcu bērnu aprūpe uz laiku līdz septiņiem gadiemTas var būt jāmaksā pilnā periodā ārstēšanās ambulatorās formā vai gadījumā uzturas kopā ar bērnu tiek ārstēti stacionārā iekārtās, bet ne vairāk kā 60 kalendārās dienas visam kalendārajam gadam. Šādos gadījumos, kurus nosaka ministrija Veselības ministrija un sociālās attīstības, maksājumus var veikt uz laiku līdz 90 kalendāra dienām gadā.

Slimnīcu bērnu aprūpe 7-15 gadimaksā 15 kalendārās dienas par katru ambulatorās ārstēšanas gadījumu vai gadījumiem, kad bērns ir kopā ar vecāku slimnīcā, bet ne vairāk kā 45 kalendārās dienas visu gadu.

Divu bērnu kategoriju slimnīcas garumam nav ierobežojumu: HIV inficēti un tie bērni, kuru slimības ir saistītas ar pēcvakcinācijas komplikācijām.

Papildus, slimnīca tiek pilnībā apmaksāta karantīnas gadījumā bērnudārzā.

Kā pasargāt sevi no vecākiem, kuru bērni bieži saslimst?

To var izdarīt, iekļaujot kolektīvajā vaidarba līguma maksa par "pārsniegtām" samaksātajām dienām slimnieka bērna aprūpei. Tad slimības atvaļinājums tiks izmaksāts uz algu fonda rēķina. Vai arī ir iespējams izplatīt brīvdienas starp visiem ģimenes locekļiem, lai nepārsniegtu samaksāto likmi.